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标题: 通州区（北京副中心）这个行业--私立幼儿园的潜规则？？？符合我劳动法吗？谁来管.. [打印本页]

作者: 咱们老百姓啊 时间: 17-2-28 18:36
标题: 通州区（北京副中心）这个行业--私立幼儿园的潜规则？？？符合我劳动法吗？谁来管..

通州一幼儿园于2017年1月主动放了教职工一个星期假，这样除去双休日和春节法定假实际工作天数有10天。到发薪水那天只有6、7百大圆。符合劳动法吗？！

据了解，很多私立幼儿园都有这种情况，寒暑假一般只放几天假，员工轮放。发薪时按实际上班天数计算（按临时工日薪算），每天100元，还要从中扣除保险300元左右，所以赶上有法定节假日加上双休日都不计薪。有很多非京籍老师被要求写“不上社保申请”。

作者: jfl001 时间: 17-2-28 21:50
现在贫富差距太大，真正干活的拿不了多少钱，而不干活的倒是拿不少。

作者: yuyj 时间: 17-3-1 09:08
哪个幼儿园啊？这样的幼儿园孩子还敢去吗

作者: 雪雪_sUqda 时间: 17-3-1 09:43
工资这么低，难怪总有虐童事件，心态有问题啊。

作者: 燕侠 时间: 17-3-1 10:33
双休日，春节，国家规定是有工资的。

作者: 无名无名 时间: 17-3-1 15:32
:time::time::time:

作者: 魅力 时间: 17-3-2 14:40
肯定是私立的吧！！工资发多少，孩子收多少，都是他们说了算

作者: wangbaohua 时间: 17-3-2 15:37
现在不少公立幼儿园也是第三方承包，工资都不按月发放，而且教职员工在录用的同时还必须附上辞职申请才可以签订合同

作者: maomaonvchong 时间: 17-3-3 11:22
基本工资是多少？每月按着日工资乘以实际工作天数，节假日是带薪的，你自己算算就清楚了。

作者: 雯雯1宝贝 时间: 17-3-4 12:02
赶紧给曝光了不然谁家的孩子还敢去上学

作者: 纪子崖 时间: 17-3-7 08:39
:lol:lol:lol不劳而获，拥有寒暑假全勤工资待遇外加奖金的，也就公立幼儿园和公立学校了。

作者: 咱们老百姓啊 时间: 17-9-28 13:15
通州一幼儿园于2017年1月主动放了教职工一个星期假，这样除去双休日和春节法定假实际工作天数有10天。到发薪水那天只有6、7百大圆。符合劳动法吗？！

据了解，很多私立幼儿园都有这种情况，寒暑假一般只放几天假，员工轮放。发薪时按实际上班天数计算（按临时工日薪算），每天100元，还要从中扣除保险300元左右，所以赶上有法定节假日加上双休日都不计薪。有很多非京籍老师被要求写“不上社保申请”。
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作者: haijun537 时间: 17-9-28 16:50
以后孩子上幼儿园还是先问问老师挣多少在说吧

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